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呼伦贝尔市人防办2016年度政务公开工作总结
发布时间:2016-12-29 09:00 来源:市人防办 字体:[ ]

2016年,在市委、365体育投注的坚强领导下,在市政务公开领导小组的具体指导下,我办坚持以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导,按照自治区、市关于政务公开工作的总体部署,以保障人民群众知情权、参与权和表达权为目标,以深化改革为动力,以服务民生、改善民生、保障民生为重点,拓展公开领域,不断提升政务公开标准化、规范化水平。现将自查情况简要报告如下:

  一、加强组织建设,保障政务公开规范化

(一)强化组织领导。及时印发了《关于调整政务公开和政府信息公开工作领导小组的通知》,由办主任徐成俊亲自担任组长,分管主任宋雅伟任副组长,机关各科室负责人为成员。由分管领导兼任领导小组办公室主任,由办公室实行集中统一管理,承担政务公开和政府信息公开日常工作。有1名兼职工作人员负责政务公开和政府信息公开工作。配备了电脑和照相机、录音笔等设备和器材.

(二)强化职责履行,分解落实工作任务。将政务公开工作纳入2016年度工作要点,进一步明确了全年政务公开和政府信息公开工作计划、任务目标、具体措施和责任科室并认真组织实施。全年办公会议、领导小组会议多次研究做好政务公开和政府信息公开工作的具体措施,解决工作开展过程中遇到的实际困难.

   (三)落实政府信息公开保密审查,推进人防领域事项公开。严格按照市里要求及保密要求,做到信息更新及时、内容规范,能公开的尽量公开。二是推进干部任用、考核奖惩等内部办事公开。2016年来,我办有关干部任用、考核奖惩、评选评优等涉及干部职工切身利益的内部事务均在单位内部公开栏进行公示公告。

   (四)开展政务公开学习培训,加强政务公开队伍和岗位工作能力建设。将政务公开列入部门岗位培训的重要内容,将《政府信息公开条例》等政策法规内容,纳入干部学法用法范畴,积极参加365体育投注政府信息公开工作推进会议专题讲座,组织工作人员参加各类政务公开工作培训班,进一步加强政务公开队伍建设,提高了岗位工作能力,确保了我办政府信息公开工作扎实、深入、有效。

   (五)完成各项工作部署。2016年来,凡是市政务公开组织召开的会议,我办都按时参加;凡是市政务公开办交办的工作,我办都按时按质按量完成;凡是市政务公开办要求上报的材料,我办都及时按要求上报。

二、完善工作机制,提高政务公开水平

   (一)开展网站信息公开建设。将政务公开和政府信息公开工作纳入重要议事日程。依据《中华人民共和国政府信息公开条例》,我办开设呼伦贝尔人防办网站,并指定专人负责政务公开和政府信息公开工作,明确工作分工,建立健全了分工合作,协调配合的信息发布工作机制。

   (二)加强本部门信息公开力度。一是科学应对舆情。主动开展舆情监控,建立完善限时办结、及时反馈及查核责任等机制,对群众反映强烈的人防领域热点难点问题高度关注,及时给予正确的回应,对反映不属实的问题,也及时进行了澄清说明和回复。二是加大舆情监测力度。建立网络舆情队伍,网上网下互动监测,及时回应社会关切,提升政府公信力。发现报告涉及本单位的相关风险隐患信息,为有效应对舆情提出建议意见,有效避免出现重大舆情事件。本单位机构领导、机构设置和人事、招考招聘等各类信息,及时在政府信息公开网上发布。

  (三)及时、规范编制政府信息公开年度报告,并报送政府信息公开工作主管部门。建立健全了编制政府信息公开年度报告制度,规定了编制的内容和要求。及时向市政务服务中心、新区联合档案室送交主动公开公文。

   (四)依法依规申请公开事项。一是规范依申请公开办理。健全政府信息依申请公开受理、答复机制,认真受理、办理依申请公开。2016年度,我办未接到依申请公开事项。二是注重总结依申请公开工作。按便民利民原则,在办公室设立依申请公开受理点,明确依申请公开等具体工作流程和工作分工,确保信息公开申请能及时办理反馈。2016年度,我办未接到依申请公开事项,未产生依申请公开政府信息案例。

    三、深化办事公开,提高服务水平

   (一)行政权力运行信息公开方面。结合廉政风险防控工作,再次修订完善了行政权力运行流程图,进一步优化权力运行流程,依法公开权力清单,做到“清单以外无权力”。   

   (二)财政资金信息公开方面。全面实行财政预决算和“三公”经费信息公开,积极促进了法治民政建设。2016年,我办均按照要求发布了财政预决算公开表、“三公”经费预决算情况。严格按招标采购工作规定的要求,及时发布招标采购方案、中标及实施情况,规范发布内容。

   (三)公共资源配置信息公开方面。我办无公共资源配置事项。公共服务信息公开方面。我办无事项。公共监管信息公开方面,无公共监管事项。

   (四)及时公开了政务公开和政府信息公开咨询和监督电话,便于群众咨询和监督。

 

四、强化监督考核,夯实基础建设

一是定期和不定期检查政务公开执行情况,由综合科组织实施。定期检查每半年进行一次,不定期检查每季度不少于一次。二是修订完善了政府信息公开投诉受理反馈制度等。积极履行行政复议、行政诉讼义务,2016年度未发生行政复议和行政诉讼案件。三加大政务公开宣传力度。按时总结政务公开和政府信息公开工作,总结工作经验,指出工作不足,提出改进措施。

五、存在的主要问题

主要表现在:由于政务公开涉及面广、政策性强,政府信息公开的体制机制仍需进一步完善,信息公开的时效性有待进一步提高,在公开的形式还不够丰富,公开的格式上还不够完全统一,上述问题有待于今后的工作中进行协调,并加以改进。

  六、下一步政务公开工作打算

  要严格按照《条例》要求,规范政务公开行为,采取多种形式、多渠道进行政务公开,进一步拓展覆盖面,把涉及人民群众切身利益的各类事项作为公开的重点,进一步加大网上公开力度,接受全社会的监督,把政务公开办成一个群众满意的民心工程。主要做好以下工作:

  一是加大推进政务公开力度,进一步拓宽信息公开渠道;二是坚持以公开促进民政工作,把公开透明的要求贯穿于各个环节;三是抓好群众关注热点问题的公开,继续将机关预决算、“三公经费”作为重点,加大公开力度;四是进一步完善相关制度建设,建立健全内部信息沟通协调机制;五是做好网站留言、在线办事平台等答复工作,实现信息公开的制度化、规范化、常态化,形成信息公开的长效机制。

 

2016年,在市委、365体育投注的坚强领导下,在市政务公开领导小组的具体指导下,我办坚持以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导,按照自治区、市关于政务公开工作的总体部署,以保障人民群众知情权、参与权和表达权为目标,以深化改革为动力,以服务民生、改善民生、保障民生为重点,拓展公开领域,不断提升政务公开标准化、规范化水平。现将自查情况简要报告如下:

  一、深化公开,推进机制不断完善

  (一)落实组织、机构。一是强化组织领导。及时印发了《关于调整政务公开和政府信息公开工作领导小组的通知》,由办主任徐成俊亲自担任组长,分管主任宋雅伟任副组长,机关各科室负责人为成员。由分管领导兼任领导小组办公室主任,由办公室实行集中统一管理,承担政务公开和政府信息公开日常工作。本单位机构领导、机构设置和人事、招考招聘等各类信息,及时在政府信息公开网上发布。二是强化工作保障。将政务公开和政府信息公开工作经费纳入财政预算,有效保障了必要的经费支出。办公场所适应工作需要。有1名兼职工作人员负责政务公开和政府信息公开工作。配备了电脑和照相机、录音笔等设备和器材,三是强化职责履行。将政务公开工作纳入2016年度工作要点,进一步明确了全年政务公开和政府信息公开工作计划、任务目标、具体措施和责任科室并认真组织实施。全年办公会议、领导小组会议多次研究做好政务公开和政府信息公开工作的具体措施,解决工作开展过程中遇到的实际困难。四是完成各项工作部署。2016年来,凡是市政务公开组织召开的会议,我办都按时参加;凡是市政务公开办交办的工作,我办都按时按质按量完成;凡是市政务公开办要求上报的材料,我办都及时按要求上报。

  (二)健全工作机制

  1、加强政府信息公开,回应社会关切,提升政府公信力。一是科学应对舆情。主动开展舆情监控,建立完善限时办结、及时反馈及查核责任等机制,对群众反映强烈的人防领域热点难点问题高度关注,及时给予正确的回应,对反映不属实的问题,也及时进行了澄清说明和回复。二是加大舆情监测力度。建立网络舆情队伍,网上网下互动监测,及时发现报告涉及本单位的相关风险隐患信息,为有效应对舆情提出建议意见,有效避免出现重大舆情事件。

  2、及时、规范编制政府信息公开年度报告,并报送政府信息公开工作主管部门。建立健全了编制政府信息公开年度报告制度,规定了编制的内容和要求。

  3、建立健全政府信息主动发布机制。将政务公开和政府信息公开工作纳入重要议事日程。依据《中华人民共和国政府信息公开条例》,我办指定专人负责政务公开和政府信息公开工作,明确工作分工,建立健全了分工合作,协调配合的信息发布工作机制。

  (三)做好政务公开重点工作。一是在行政权力运行信息公开方面。结合廉政风险防控工作,再次修订完善了行政权力运行流程图,进一步优化权力运行流程,依法公开权力清单,做到“清单以外无权力”。二是财政资金信息公开方面,全面实行财政预决算和“三公”经费信息公开,积极促进了法治民政建设。2016年,我办均按照要求发布了财政预决算公开表、“三公”经费预决算情况。严格按招标采购工作规定的要求,及时发布招标采购方案、中标及实施情况,规范发布内容。三是在公共资源配置信息公开方面。我办无公共资源配置事项。四是在公共服务信息公开方面。我办无事项。五是在公共监管信息公开方面,无公共监管事项。

  (四)规范依申请公开。一是规范依申请公开办理。健全政府信息依申请公开受理、答复机制,认真受理、办理依申请公开。2016年度,我办未接到依申请公开事项。二是注重总结依申请公开工作。按便民利民原则,在办公室设立依申请公开受理点,明确依申请公开等具体工作流程和工作分工,确保信息公开申请能及时办理反馈。2016年度,我办未接到依申请公开事项,未产生依申请公开政府信息案例。

  (五)加强办事公开。一是推进人防领域事项公开。严格按照市里要求及保密要求,做到信息更新及时、内容规范,能公开的尽量公开。二是推进干部任用、考核奖惩等内部办事公开。2016年来,我办有关干部任用、考核奖惩、评选评优等涉及干部职工切身利益的内部事务均在单位内部公开栏进行公示公告。

  二、以监督保障为根本,整体提升工作水平

  1、强化监督考核,加强廉政建设。一是定期和不定期检查政务公开执行情况,由综合科组织实施。定期检查每半年进行一次,不定期检查每季度不少于一次。二是修订完善了政府信息公开投诉受理反馈制度等。积极履行行政复议、行政诉讼义务,2016年度未发生行政复议和行政诉讼案件。三是及时公开了政务公开和政府信息公开咨询和监督电话,便于群众咨询和监督。

  2、开展政务公开学习培训,加强政务公开队伍和岗位工作能力建设。将政务公开列入部门岗位培训的重要内容,将《政府信息公开条例》等政策法规内容,纳入干部学法用法范畴,积极参加365体育投注政府信息公开工作推进会议专题讲座,组织工作人员参加各类政务公开工作培训班,进一步加强政务公开队伍建设,提高了岗位工作能力,确保了我办政府信息公开工作扎实、深入、有效。

  3、加大政务公开宣传力度。按时总结政务公开和政府信息公开工作,总结工作经验,指出工作不足,提出改进措施。

    四、存在的主要问题

  主要表现在:由于政务公开涉及面广、政策性强,政府信息公开的体制机制仍需进一步完善,信息公开的时效性有待进一步提高,在公开的形式还不够丰富,公开的格式上还不够完全统一,上述问题有待于今后的工作中进行协调,并加以改进。

  五、下一步政务公开工作打算

  要严格按照《条例》要求,规范政务公开行为,采取多种形式、多渠道进行政务公开,进一步拓展覆盖面,把涉及人民群众切身利益的各类事项作为公开的重点,进一步加大网上公开力度,接受全社会的监督,把政务公开办成一个群众满意的民心工程。主要做好以下工作:

  一是加大推进政务公开力度,进一步拓宽信息公开渠道;二是坚持以公开促进民政工作,把公开透明的要求贯穿于各个环节;三是抓好群众关注热点问题的公开,继续将机关预决算、“三公经费”作为重点,加大公开力度;四是进一步完善相关制度建设,建立健全内部信息沟通协调机制;五是做好网站留言、在线办事平台等答复工作,实现信息公开的制度化、规范化、常态化,形成信息公开的长效机制。